Зачастую набираются люди на объем работ, но не в штат компании. Что бы у вас была в Испании работа, которая позволит содержать 10 работников на контракте, не считая остальной персонал....должно пройти много времени и то не факт, что эта работа будет постоянной. А каждому минимум штуку отдай плюс налоги с зп. А если вздумаешь от него избавится через пять лет, например.....выплатишь ему петра , как выходное пособие. Утрирую, но смысл понятен наверно.Андрей30 писал(а):У меня знакомый в Италии , своя небольшая строительная компания , штат до 10 человек , не жалуется , работа есть всегда
Я бы рекомендовал приехать и пожить год, полтора и понять специфику.....Знание языка это первое что крайне необходимо .